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高收入出国建筑工近期面试简章

中电建沙特招聘简章编号:BF

一、沙特概况

沙特阿拉伯国土面积万平方公里,位于阿拉伯半岛。东濒波斯湾,西临红海,同约旦、伊拉克、科威特、阿联酋、阿曼、也门等国接壤。海岸线长公里。地势西高东低。西部高原属地中海式气候,其他地区属亚热带沙漠气候。夏季炎热干燥,最高气温可达50℃以上;冬季气候温和。年平均降雨不超过毫米。

二、工程概况沙特延布市火电厂项目

三、招聘条件

年龄22—48岁,合同期2年,具有五年以上工作经验,技能熟练,吃苦耐劳,无犯罪记录和不良行为。身体健康,无肢体残缺、内脏功能正常、无高血压、心脏病、胆结石、肾结石、肾病、性病等不适合出国工作的疾病。遵守用工方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从用工方的工作安排、劳动分工及统一调动。遵守项目所在地的各项法律法规要求和风俗习惯等,不得有任何有损我公司声誉的行为,不得缺勤,不得打架斗殴,不得擅自外出,不得消极怠工。体检结果要真实,弄虚作假者一经查出,将不予派出,由此造成的损失自负。

四、招收工种普工30名、普焊30名、架子工20名、起重工10名。

(注:除普工外,技能工种均需要提供相关岗位操作证并签订技能保证书)

五、合同期及待遇

合同期2年,每天工作10小时,每月工作28天,休息时间可加班。工作满一年后可回国探亲一次,公司免费提供食宿、工装、劳保用品。统一购买人身意外保险。

工资标准及发放方式:普工-元/天,普焊-元/天,架子工-元/天,起重工-元/天。工资支付方式为:压三个月,三个月后按月发放。

六、所需材料:

(1)护照(原件),期限在3年以上

(2)体检健康红皮书(原件),黄皮书(国际预接种疫苗:霍乱、流脑)

(3)身份证复印件,A4纸正反两面2份,户口本本人页复印件一份

(4)个人简历表(统一表格,表里必须填写的家庭成员:妻子、子女、父母)

(5)2寸白底彩照20张及原版电子档照片

(6)无犯罪记录证明(派出所或公安局章)

七、出境周期:3-5个月

收费;16元出国3月退工人0

中铁阿尔及利亚招聘简章

编号:BF

一、工作环境概况

阿尔及利亚民主人民共和国位于非洲西北部,北临地中海,隔海与西班牙、法国相望。面积万平

方公里,人口万。阿尔及利亚人均GDP0美元,经济规模在非洲居于第三位。气候和中国的昆明

相差无几,冬无严寒,夏无酷暑,空气清新,气候宜人,是建筑劳务人员出国工作首选国家之一。

二、工程概况工程地点位于奥兰省、首都阿尔及尔、苏克哈斯省

三、要求条件

年龄28—48岁,合同期2年,具有五年以上工作经验,技能熟练,吃苦耐劳,无犯罪记录和不良行为。

身体健康,无肢体残缺、内脏功能正常、无高血压、心脏病、胆结石、肾结石、肾病、性病等不适合出国工

作的疾病。遵守用工方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从用工方的工作安排、劳动分工及统一调动。

遵守项目所在地的各项法律法规要求和风俗习惯等,不得有任何有损用工方或我公司声誉的行为,不得缺勤,

不得打架斗殴,不得擅自外出,不得消极怠工。体检结果要真实,弄虚作假者一经查出,将不予派出,由此

造成的损失自负。

四、招收工种瓦工60名、模板木工40名、钢筋工20名、(要求必须有护照、体检正常,考试通过马上报签)

五、福利待遇

工资每月统一结算,并签订当月工资结算单,每年统一支付两次,分别为每年的1月和8月,支付比例

为当期累计应付结算工资的60%,剩余的40%工资将在乙方回国后的60天内一次性支付完毕。月综合工资在

-10,实行计件承包制多劳多得,在保证出工出量的情况下两年合同期内收入在20万以上。公司提

供免费住宿,统一购买人身保险及免费发放劳保用品。

六、所需材料

(1)护照(原件),期限在3年以上;

(2)体检红皮书或3医院常规体检(必须有血压,心电图,血常规,乙肝项目);

(3)工人身份证复印件3张及正反面扫描件(必须清楚);

(4)个人简历表(表里必须填写的家庭成员:妻子、子女、父母及他们的出生日期)

(5)2寸白底照片20张及原底板的电子版照片,要求在正规照相馆照的;

(7)无犯罪证明,必须是派出所或公安局盖章。

七、出境承诺:考试通过3天内必须交齐资料,2-4个月内派出

收费;10元

国企科摩罗招工简章编号:BF

一、科摩罗简介

科摩罗联盟,被称月亮之国、香料之国,是非洲一个位于印度洋上的岛国,位于非洲东侧莫桑比克海峡北端入口处,东、西距马达加斯加和莫桑比克各约公里。组成科摩罗的大科摩罗岛、昂儒昂岛、莫埃利岛和马约特岛被誉为西印度洋上的四颗明珠。科摩罗群岛属湿热海洋性气候,年温差变化不大,雨量充沛。全年大致可分为两个季节,即雨季和旱季。雨季从11月至来年5月,旱季从6-10月。年平均气温23-28℃,最高气温约35℃,最低约20℃。年降雨量为—毫米,2月和3月降雨最多。

二、工程概况国家工建项目

三、招聘条件

年龄25—48岁,合同期2年一年一签,具有五年以上工作经验,技能熟练,吃苦耐劳,无犯罪记录和不良行为。身体健康,无肢体残缺、内脏功能正常、无高血压、心脏病、胆结石、肾结石、肾病、性病等不适合出国工作的疾病。遵守用工方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从用工方的工作安排、劳动分工及统一调动。遵守项目所在地的各项法律法规要求和风俗习惯等,不得有任何有损用工方或我公司声誉的行为,不得缺勤,不得打架斗殴,不得擅自外出,不得消极怠工。体检结果要真实,弄虚作假者一经查出,将不予派出,由此造成的损失自负。有带班能力者优先录用。

四、招收工种木工30人,瓦工30人,钢筋工25人,水电工3人,电焊工2人,油漆工,以上工种,月保底工资元,增加塔吊汽吊司机薪资可谈项目经理1人,月保底工资2万。

五、合同期及待遇

以上各工种按照雇主制定的劳动定额和工作量(定额制定参照的是中国建筑行业定额标准)完成可以获得保底收入,加班和工作面承包情况下,多劳多得,上不封顶,年收入10-15万。工资月底签单结算记账,每年支付两次,%发放。每天工作时间10个小时,每月有1-2天的休息时间,根据现场酌情安排。用工方提供食宿、工作服、劳保用品等,统一给每位工人统一购买人身意外伤害保险。

六、所需材料:

(1)护照(原件),期限在3年以上

(2)体检健康(确保无传染性疾病,必须按照科摩罗接种黄热、霍乱等疫苗)

(3)身份证复印件,A4纸正反两面3份

(4)无犯罪证明及带照片个人简历表

(5)照片(交2寸白底彩照5张)

七、出境周期:注:项目经理面试通过后随时出国,其他工种7月份开始陆续安排出国

收费;12元

中建阿尔及利亚招聘简章编号:BF

一、工作环境概况

位于非洲西北部,北邻地中海,面积1741平方公里。海岸线长约1公里。北部沿海地区属地中

海气候,中部为热带草原气候,南部为热带沙漠气候,炎热干燥。每年8月最热,最高气温29℃,最低气

温22℃;1月最冷,最高气温15℃,最低气温9℃。年降水量毫米以下,有的地方终年不雨。人口:

3万(6年1月),绝大多数是阿拉伯人,其次是柏柏尔人,约占总人口20%。官方语言为阿拉伯语

和柏柏尔语。通用法语。伊斯兰教是国教,穆斯林占人口的99.9%,全部属逊尼派。首都:阿尔及尔(Algiers,

Alger),阿尔及利亚的经济规模在非洲居于第三位,仅次于南非和埃及。石油和天然气资源非常丰富,被

誉为“北非油库”。

二、工程概况国企中建及尔酒店项目

三、要求条件

年龄28-50周岁,合同期2年,具有五年以上工作经验,技能熟练,吃苦耐劳,无犯罪记录和不良行为。

身体健康,无肢体残缺、内脏功能正常、无高血压、心脏病、胆结石、肾结石、肾病、性病等不适合出国工

作的疾病。遵守用工方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从用工方的工作安排、劳动分工及统一调动。

遵守项目所在地的各项法律法规要求和风俗习惯等,不得有任何有损用工方或我公司声誉的行为,不得缺勤,

不得打架斗殴,不得擅自外出,不得消极怠工。体检结果要真实,弄虚作假者一经查出,将不予派出,由此

造成的损失自负。

四、招收工种:木工,瓦工,钢筋工

五、福利待遇

按项目要求以包工计件为主,多劳多得,出勤出力且技术符合要求日工资约元左右/天,包工干可达-一天,在保证身体和技术的前提下,两年综合收入20-25万,包住宿,吃饭费用平摊,一般约合元/月左右,免费发放劳保用品。

六、所需材料

(1)护照(原件),期限在3年以上

(2)体健健康红皮书(原件)

(3)本人身份证,无犯罪证明以及出生证明(村里盖章就行)

(4)本人户口本复印件、妻子儿女户口本复印件(孤家寡人不要)

(5)2寸照片20张

七、出境承诺:3-4个月

收费;10元

新西兰招聘简章编号:BF0

一、工作环境概况

新西兰,又译纽西兰,是一个政治体制实行君主立宪制混合英国式议会民主制的国家,现为英联邦成

员国之一。新西兰位于太平洋西南部,领土由南岛、北岛两大岛屿组成,以库克海峡分隔,南岛邻近南极洲,北岛与斐济及汤加相望。首都惠灵顿以及最大城市奥克兰均位于北岛。新西兰是一个高度发达的资本主义国家。世界银行将新西兰列为世界上最方便营商的国家之一,其经济成功地从以农业为主,转型为具有国际竞争力的工业化自由市场经济。新西兰也是大洋洲最美丽的国家之一,总计约有30%的国土为保护区。拥有3项世界遗产、14个国家公园、3座海洋公园、数百座自然保护区和生态区。

二、工程概况新西兰奥克兰、惠灵顿、哈密尔顿、达文丁等地区

三、要求条件

1、(满足2或3项其中一个条件即可报名,例如:海外3年工作经验,或者,国内2年以上(有社保或者工资流水)工作经验,或者海外2年工作经验+1年国内经验(有社保)

年龄及性别:20-45周岁,男性,已婚,身体健康,吃苦耐劳,无传染性疾病或重大疾病;

2、海外归国人员:(3年以上工作海外工作经验)

1)日本回国工人需提供:

必需材料:日本研修了证书或者技能等级证书;雇主推荐信(可协助索取);护照签证页和通关盖章页(老护照);

辅助材料(非必需):在日期间工作照片;日本往国内打款银行卡、流水账单、工资卡、在日在留卡等;

2)新加坡回国工人需提供:

必需材料:雇主工作证明信(可官方索取)、工作准证(扫描件即可);新加坡建设部颁发的技能证书(可官方索取);护照签证页和通关盖章页(老护照);

辅助材料:在新期间工作照、合同、税单、工资单银行卡、流水账单;

3)非洲和其他中小国家回国工人需提供:

必需材料:雇主合同、在职证明、护照出入境记录(部分国家可协助解决)

辅助材料:外派合同、纳税证明、工作照、派出公司名称和外方雇主公司名称、项目名称等。

3、国内相关从业人员:

1)国内相关企业开具的至少三年以上相关工作证明;以及至少2年以上由单位缴纳的社保证明或2年以

上的工资流水;

2)辅助材料:劳动合同、工作照、工牌、照片、技能证书。

4、无新西兰签证拒签史;无犯罪记录(提供无犯罪记录公证);

5、无英语要求;

6、无海外经验者需提供相关职业技能证书(可协助办理)

四、招收工种

建筑木工、别墅木工、细木工(内装木工,橱柜组装工)、抹灰工、砌砖工、瓷砖工、石材工、大理石工、地基工、架子工、铝合金加工工人、电焊工、玻璃幕墙工、钣金喷漆工、钢筋工、塑钢门窗工(要求会厂内生产及门窗组装)、挖掘机司机、塔吊司机等建筑工种。

五、福利待遇

1、工作时间:每周5-6天,每周工作约50-60个小时;

2、薪酬待遇:不低于18纽币/小时(税前,汇率1:4.6),根据工人工作表现,雇主每三个月左右将适当

上调工资;

3、福利待遇:根据新西兰相关法律规定,雇主负责缴纳意外伤害保险;在新工作满1年可享受20天带薪

假期;

4、签证类别:3年工作签证,合同期3年,3年后可续签;1年工作签证,合同期1年,1年后可续签(仅

限架子工、钢筋工、地基工、挖掘机及塔吊司机)

5、食宿自理:伙食约为50-纽币/周,新西兰雇主提供住宿安排服务,住宿费约为纽币/周。

6、家属:主申请人到当地工作交税6个月可申请家属(配偶、儿女)陪工,配偶享有合法的工作权利,

18周岁以下(含18周岁)子女免费入读新西兰公立学校;

六、所需材料

1.护照(带有出入境记录页、签证页),期限在三年以上简历、

2.白底彩色照片20张、

3.夫妻双方身份证复印件、户口本所有页复印件1份,结婚证复印件1份,如有技能证书复印一份

4.个人简历表(统一表格,表里必须填写的家庭成员:妻子、子女、父母)

5.工作证明、社保证明。

七、出境承诺:交齐资料和费用,自面试成功后90个工作日出境

新西兰项目需要提供的资料:1、护照原件,2、户口本扫描件(PDF高清格式),3、结婚证,4、30张白底彩色照片,4、以往工作证明(或签证页)和符合新西兰务工的三要素之一的证明,5、无犯罪证明(需要公证)。

项目优势:真实可靠有保障。前期无费用、95%以上的出签率。

缴费流程

1、先交5元(0指标费+建档费),然后交资料,资料审核通过后5算入总费用。如资料审核不过退0元指标费,建档费不退(可终身使用)

2、资料审核过以后,参加考试。如考试不过,退还0元指标费

3、考试通过后再次缴费00元开始正式办理。

4、出签证后交齐剩余费用40元。如不出签我公司将全额退款(不包含建档费)

总收费;98元

中冶集团沙特招聘简章编号:BF

一、沙特概况

沙特阿拉伯国土面积万平方公里,位于阿拉伯半岛。东濒波斯湾,西临红海,同约旦、伊拉克、科威特、阿联酋、阿曼、也门等国接壤。海岸线长公里。地势西高东低。西部高原属地中海式气候,其他地区属亚热带沙漠气候。夏季炎热干燥,最高气温可达50℃以上;冬季气候温和。年平均降雨不超过毫米。

二、工程概况工建项目

二、招聘条件

年龄28—48岁,合同期1年,具有五年以上工作经验,技能熟练,吃苦耐劳,无犯罪记录和不良行为。身体健康,无肢体残缺、内脏功能正常、无高血压、心脏病、胆结石、肾结石、肾病、性病等不适合出国工作的疾病。遵守用工方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从用工方的工作安排、劳动分工及统一调动。遵守项目所在地的各项法律法规要求和风俗习惯等,不得有任何有损我公司声誉的行为,不得缺勤,不得打架斗殴,不得擅自外出,不得消极怠工。体检结果要真实,弄虚作假者一经查出,将不予派出,由此造成的损失自负。

三、招收工种木工、瓦工、钢筋工

四、合同期及待遇

1、工资待遇:实行日工日签,计件承包制,多劳多得,技术好的工资-1,在出工出力的情况下,合同期收入12万左右。

2、工资结算方式:按季度发放,第四个月支付第一个月工资,以此类推,回国后30个工作日结算完毕

3、包吃住,统一购买人身意外保险及发放劳保用品。

五、所需材料:

(1)护照(原件),期限在3年以上

(2)体检健康红皮书(原件),黄皮书(国际预接种疫苗:黄热、霍乱。)

(3)身份证复印件,A4纸正反两面2份,户口本本人页复印件一份

(4)个人简历表(统一表格,表里必须填写的家庭成员:妻子、子女、父母)

(5)照片(交2寸白底彩照20张护照照片和电子版照片)

(6)无犯罪证明。

六、出境周期:三个月

收费;10元

江苏阿尔及利亚招聘简章编号:BF

一、阿尔及利亚概况

阿尔及利亚民主人民共和国位于非洲西北部,北临地中海,隔海与西班牙、法国相望。面积万平方公里,人口万。阿尔及利亚人均GDP0美元,经济规模在非洲居于第三位。气候和中国的昆明相差无几,冬无严寒,夏无酷暑,空气清新,气候宜人,是建筑劳务人员出国工作首选国家之一。

二、项目概况:

本工程位于阿尔及利亚北部沿海城市奥兰省、君士坦丁省,工程结构类型为多层和小高层住宅,框架结构,水电安装,简单精装修。

三、招聘条件

年龄28—48岁,合同期2年(具体期限结合工程实际情况进行调节),具有五年以上工作经验,技能熟练,吃苦耐劳,无犯罪记录和不良行为。身体健康,无肢体残缺、内脏功能正常、无高血压、心脏病、胆结石、肾结石、肾病、性病等不适合出国工作的疾病。遵守用工方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从用工方的工作安排、劳动分工及统一调动。遵守项目所在地的各项法律法规要求和风俗习惯等,不得有任何有损用工方或我公司声誉的行为,不得缺勤,不得打架斗殴,不得擅自外出,不得消极怠工。体检结果要真实,弄虚作假者一经查出,将不予派出,由此造成的损失自负。

四、招收工种木工(含装修)15名、钢筋工5名、瓷砖工20名、水电工50名

五、福利待遇

工资待遇:以计件为主,计时为辅的单价承包形式。土建及装修以元人民币/10小时/天为计工基数;水电以元人民币/10小时/天为计工基数。

工资发放形式:工资采用记账形式,每半年发放工资的60%,剩余工资于回国后的56天内一次性发放。

伙食福利待遇:公司免费提供住宿,伙食工人每天承担15元/天。

办理意外伤害保险、工伤保险。提供日常生活用品与劳保用品。

六、所需材料:

(1)护照(原件),期限在3年以上

(2)体健健康红皮书(原件),黄皮书(国际预接种疫苗:黄热、霍乱。)

(3)身份证(复印件5张),A4纸正反两面5份

(4)个人简历表(统一表格,表里必须填写的家庭成员:妻子、子女、父母的姓名及出生日期及联系方式)

(5)照片10张(交2寸白底彩照)

(6)无犯罪记录证明

注:工人在济南考试中心,考试费元

收费;元合同期满退工人4元

中国十五冶赞比亚和刚果金等项目劳务招聘计划(年第14批)                  

序号  国外项目名称  招聘工种  人数  技能要求  考试时间  考试地点  需带资料  备注  

1  赞比亚非洲公司  装修泥工  43  要求砌体和装饰技能  年5月9日下午两点半  黄石市老下陆十五冶钢结构厂  带个人身份证、护照、操作证、两寸相片等资料  1.6个月内在十五冶其他单位考试体检不合格的人员,请不要再报过来考试。否则查出来列入黑名单;2.泥工和木工、钢筋工的年龄必须年以后出生;3.请各单位将考试的名单于5月7日上午报过来。  

2    装修木工  5  能熟练从事家装木工          

3    木工  12  从事模板木工工作          

4    钢筋工  4  钢筋放样和绑扎          

5    电工  6  民建住宅电气线路布置及灯具安装          

6    管道工  7  民建住宅给排水及卫生洁具安装          

7    电焊工  4  熟练操作手工焊          

8    涂料工  2  熟练从事刮腻子、做仿瓷涂料          

9    设备维修工  3  熟练从事小型机械设备维修          

10    厨工  4  持健康证          

4  刚果金采矿项目  牙轮钻操作工  6  熟练操作牙轮钻  待定  黄石市老下陆十五冶汽车修理厂  带个人身份证、护照、操作证、两寸相片等资料    

5    汽车修理工  3  能熟练从事汽车修理  年5月9日下午两点半        

6                  

7  刚果金火法项目部  吊车司机  5  能从事吊车操作和驾驶  年5月9日下午两点半        

8            黄石市老下陆十五冶钢结构厂      

9    起重工  10  能熟练从事起重设备信号指挥操作          

10    铆工  50  能从事钢结构看图、放样          

11    安装电工  30  能熟练从事电气设备接线及安装          

12    维修电工  3  维修各种电动工机具包括焊机          

13    机修工  2  会各种机械设备及运输设备修理          

14    管道工  40  能识图、放样,从事工业管道安装          

15    安装钳工  30  熟练从事设备安装          

16    仪表安装工  10  熟练从事仪表安装施工          

17                  

18                  

19    电焊工  30  能熟练从事手工电弧焊(平焊、立焊),气割等          

20    氩弧焊工  10  能熟练从事氩弧焊操作,焊接探伤检测合格。工资待遇10-00元/月          

注:另刚果金和赞比亚需要工程测量员、土建工长、质量员、土建施工技术员、电气技术员、管道技术员、安装预算员。                  

中化建阿曼、马来西亚乙烯项目招聘简章

一、项目介绍:

岗位

级别

报名要求

工资待遇

电气类

中级工:-8元/月(能够管理4人左右的小岗,服从服务意识较好,具有一定的识图能力,能正确安装相关电仪设备,接线能力和安装水平较好,有一定的焊接技术,无恐高症。)

高级工:-9元/月(能够管理10人以上或3个岗位组以上,服从服务意识较好,能识图,可以进行现场电仪设备的简单调试工作,接线能力和安装能力较好,焊接水平较好,无恐高症。)。

电工和仪表工班长:9-元/月(工作能力强,服务服从意识好,识图能力好,能够指导现场电仪设备的调试维护工作,接线能力和安装经验丰富,焊接技能好。很好地胜任班组的各项管理工作,能主动与业主和其它专业管理人员沟通交流,无恐高症。)。

电气安装图;电气原理图;变压器安装(含基础槽钢制作、安装);高低压盘柜安装(含基础槽钢制作、安装);桥架弯头及支架制作、安装;电气穿线管及支架制作、安装;接地及避雷安装(热熔焊);照明灯具安装及接线;高压电缆头制作、安装(冷缩、热缩);电动机及电气设备接线;电气高、低压盘柜二次回路接线;电气调试(如变压器、高、低压柜及电动机等设备的本体及一二次回路调试)。

底薪--元/月

逐年递增

仪表类

工艺流程图;仪表机柜安装(含基础槽钢制作、安装);仪表桥架及支架制作、安装;仪表穿线管及支架制作、安装;仪表导压管制作安装(不锈钢或无缝管)卡套连接;仪表设备安装、接线;仪表单校;仪表回路测试。

底薪--元/月

逐年递增

l外派国家:阿曼、马来西亚

l应聘年龄:22-45岁,

l合同期:签三年协议,一年回国休假30天,企业承担往返机票及差旅费,如不休假增设延期休假补贴

l办理出国签证前缴纳0元押金,无违规违纪回国后退还至本人工资卡内

l工资月结全额发放,以上工资不包含加班费、绩效工资、焊工合格奖及其他,自工作满第十三个月起,每人每月享受元“国外出勤奖”,满二十五个月每月享受元“国外出勤奖”,

l每天工作十小时左右,超出算加班,每月休息两天

二、应聘条件:身体无传染病、无哮喘、无囊肿、无结石、无心脏病、无痔疮,无酗酒、视力正常、血压血糖血脂正常;具有吃苦耐劳的精神,服从领导安排。

三、报名材料:

1、电子版简历(需附照片);

2、护照扫描件;3、2寸白底照片的电子版;4、户口本复印件的电子版;5、身份证复印件的电子版;

四、收费标准:10元,包含0元押金(合同期满正常回国后退还)。另外,招聘期间所产生的食宿、交通、材料、培训费由本人承担。

中化建阿曼项目招聘简章

一、项目介绍:

岗位

技术要求

工资待遇

管道工

看图纸,熟悉工艺流程、材料规格,会一般的电气焊操作,

工资逐年递增月薪-1

l外派国家:阿曼

l应聘年龄:21-50岁

l合同期:一年,一年回国休假30天,企业承担往返机票及差旅费,如不休假增设延期休假补贴

l办理出国签证前缴纳0元押金,无违规违纪回国后退换至本人工资卡内

l工资月结全额发放,以上工资不包含加班费、绩效工资、焊工合格奖及其他,自工作满第十三个月起,每人每月享受元“国外出勤奖”,满二十五个月每月享受元“国外出勤奖”

l每天工作十小时左右,超出算加班,每月休息两天

二、应聘条件:身体无传染病、无哮喘、无囊肿、无结石、无心脏病、无痔疮,无酗酒、视力正常、血压血糖血脂正常;具有吃苦耐劳的精神,服从领导安排。

三、报名材料:

1、电子版简历(需附照片);

2、护照扫描件;3、2寸白底照片的电子版;4、户口本复印件的电子版;5、身份证复印件的电子版;

备注:提交以上资料后,视为确认报名,按提交资料的先后顺序安排考试时间!

四、收费标准:10元,包含0元押金(合同期满正常回国后退还)。另外,招聘期间所产生的食宿、交通、材料、培训费由本人承担。

联合国际劳务

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